Aide-soignant.e - H/F
Hauts-de-Seine
L'entreprise
Créé en 1982, l’EPS Erasme est spécialisé dans la prise en charge des troubles psychiatriques à tout âge de la vie. Ses missions sont multiples : prévention, diagnostic, soins, enseignement et recherche. Les équipes fonctionnent en pluridisciplinarité, au service d’un projet médico-soignant, dans l’objectif d’une prise en charge globale des besoins de nos usagers et du développement de la dimension ambulatoire des soins en psychiatrie.
À propos du poste
ACTIVITÉS
La prise en charge et accompagnement des patients
- Accueillir, informer, accompagner les personnes et leur entourage, seul ou en binôme infirmier/aide-soignant, avec une posture et une communication adaptée à la population accueillie en tenant compte de l’organisation des services
- Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à l’état de santé (constantes, poids et périmètres abdominaux)
- Accompagner les patients pour réaliser les consultations extérieures (si ces dernières ne nécessitent pas la présence d’un infirmier)
- Effectuer des visites à domicile en lien ou non avec l’extrahospitalier
La gestion et l’entretien de l’environnement des patients hospitalisés
- Assurer les soins d’hygiène et de confort à la personne, seul ou en binôme, et l’accompagner dans la vie quotidienne en favorisant son autonomie
- Préparer et distribuer les repas (en liaison froide)
- Accompagner le groupe de patient en proposant une aide si nécessaire et prodiguer des conseils hygiéno-diététiques en lien avec leurs besoins
- Participer à l’entretien journalier de l’environnement du patient (lit, table de nuit) en collaboration avec l’ASH
- Assurer le nettoyage et la désinfection des chambres lors des sorties
- Gérer le circuit de linge
- Assurer les commandes et gérer les stocks
- Garantir la qualité et sécurité des soins en appliquant les bonnes pratiques et en assurant la traçabilité
Les développement des activités de l’unité
- Initier ou participer à des activités thérapeutiques ou occupationnelles.
- Participer à des groupes de travail liés au projet d’établissement (accréditation, hygiène, tutorat, etc…).
- Participer à la tenue du dossier patient informatisé
- S’impliquer dans les temps institutionnels
- Effectuer les transmissions orales
- Participer aux réunions
- Accueillir, encadrer et accompagner les personnes (nouveaux arrivants, stagiaires, …)
Profil recherché
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Prérequis |
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Savoirs |
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Savoir-faire |
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Savoir-être |
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Particularités/Contraintes du poste |
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Éléments nécessaires pour postuler
Document(s)
Caractéristiques du poste
ℹ️ Infos de l'offre
Publiée le 18/06/2026💰 Salaire brut
À définir suivant profil
📅 Prise de poste
Dès que possible
🎯 Avantages
Reprise de votre ancienneté 50 jours de congés annuels, incluant 19 jours de RTT Prise en charge à hauteur de 75 % des frais de transport en commun Accès au self (site d'Antony) ou Titre restaurant (structures extra) Chèques CESU (enfants de 0 à 3 ans) Avantages du Comité de gestion des œuvres sociales (CGOS) Opportunités de formation Accès à une salle de sport sur le site d'Antony Environnement de travail agréable