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Neuropsychologue - H/F

Suresnes

L'entreprise

Créé en 1982, l’EPS Erasme est spécialisé dans la prise en charge des troubles psychiatriques à tout âge de la vie. Ses missions sont multiples : prévention, diagnostic, soins, enseignement et recherche. L’EPS Erasme emploie 615 professionnels dont 80 médecins : il s’agit d’un établissement à taille humaine, permettant une coordination fluide entre professionnels et invitant à la mise en œuvre de projets transversaux.

À propos du poste

POSTE A POURVOIR

  • Centre Jean Wier : 5 Michelet,92150 Suresnes
  • Temps plein 
  • Mutation ou CDI
  • Rémunération selon la grille indiciaire hospitalière

MISSION DU POSTE

L’activité du psychologue s’adapte à la spécificité de chaque lieu d’exercice.

Mission générale :

Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives et curatives à travers une démarche prenant en compte la vie psychique des individus, le fonctionnement des groupes et leur interaction avec l’organisation afin de promouvoir l’autonomie de la personne, l’intégration dans le lieu social.

Activités principales :

Activité de la fonction auprès des patients :

· Activité fondée sur l’écoute et l’accompagnement des personnes en souffrance psychique.

· Rôle d’évaluation, d’orientation et d’expertises :

· entretiens cliniques avec le patient et/ou le groupe familial,

· co-animation de groupes de psycho-éducation auprès de familles de patients présentant un premier épisode psychotique

· psychoéducation individuelle et/ou de groupe

· évaluation psychopathologique,

· participation à l’élaboration du diagnostic,

· bilans neuropsychologiques,

· orientation vers d’autres professionnels pour bilan et/ou prise en charge en interne ou en externe

· prévention

Pratiques thérapeutiques :

· groupes thérapeutiques

· Remédiation cognitive / Entraînement aux habilités sociales

 

Activités spécifiques :

Activité institutionnelle :

En interne :

· synthèse des informations et réflexion clinique avec les équipes,

· proposition de projets institutionnels,

· création et/ou participation aux projets thérapeutiques du service,

· tenue du dossier de soins,

· analyse et élaboration de la pratique

· participation au Conseil de pôle

· participation aux réunions institutionnelles et aux réunions des psychologues

· participation au rapport d’activités

· encadrement des stagiaires

En externe :

· travail en liaison avec les institutions et intervenants extérieurs (tribunal, ASE, PJJ …)

· travail de réseau: acteurs locaux, le médico-social...

· soutien et écoute des partenaires dans leur pratique avec les patients

 

Activités de recherche, de formation, d’information et d’évaluation :

· Travail d’évaluation prenant en compte la dimension personnelle

· Actualisation des connaissances

· Participation, impulsion, réalisation et communication de travaux de recherche.

· Action de formation

Profil recherché

COMPETENCES REQUISES

Diplôme : Licence + master 2 en neuropsychologie

 

Éléments nécessaires pour postuler

Document(s)

Curriculum Vitæ

Caractéristiques du poste

ℹ️ Infos de l'offre

Publiée le 16/10/2026
Titulaire / ContractuelCatégorie ASoignantCDITemps pleinDébutant acceptéPermis non obligatoireBac +2 à Bac +4Neuropsychologie

💰 Salaire brut

À définir suivant profil

📅 Prise de poste

17/11/2026

🎯 Avantages

Avantages liés à la rémunération : • Revalorisation salariale automatique selon la grille indiciaire (fonctionnaires stagiaires et titulaires) • Prime de service annuelle (pour les fonctionnaires stagiaires et titulaires) • Primes spécifiques liées à certains métiers • Revalorisations salariales régulières pour les agents contractuels • Heures supplémentaires payées ou récupérées • Prime d'installation possible en qualité de fonctionnaire titulaire • SFT (Supplément Familial de Traitement) • Indemnités diverses • Forfait mobilités durables Autres avantages : • 50 jours de congés (dont 19 RTT) • Possibilité de promotion et carrière dans la fonction publique • Plan de formation attractif • Reprise de l'ancienneté au recrutement • Jours enfant malade (6 à 12 jours/an, selon la situation) • Prise en charge des frais de transport à hauteur de 75 % • Télétravail possible jusqu'à 3 jours par mois (selon les postes) • Mobilité interne facilitée • CESU – garde d'enfants (0 à 3 ans) • Comité de gestion des oeuvres sociales (CGOS) • Self (site d'Antony) ou Titre restaurant (structures extra) • Aide au logement • Contrat allocations études (IDE, assistant.e social.e) • Salle de sport (site d'Antony) • Prime de cooptation possible • Carte cadeau de Noël